Mengapa Akuntabilitas Tidak Berjalan

Akuntabilitas bukanlah sesuatu yang biasa dilakukan orang untuk mendaftar secara sukarela. Berpikir tentang hal itu akan membuat kita sedikit ngeri dan membuat kita merasa seperti anak-anak yang dicaci maki karena tidak mengerjakan pekerjaan rumah kita. Judi Bola Tapi jika kita benar-benar jujur ​​dengan diri kita sendiri, setidaknya ada satu dalam kehidupan kita dimana kita membutuhkan pertanggungjawaban yang serius. Akuntabilitas membantu kita untuk menindaklanjuti komitmen kita dan ini juga memberi kita integritas. Orang yang dimintai pertanggungjawabannya lebih dapat dipercaya dan lebih sadar diri. Mereka adalah orang-orang yang secara aktif mengejar peningkatan diri dan pertumbuhan dalam kehidupan mereka.

Akuntabilitas melibatkan konflik

Mungkin hanya ada sejumlah kecil orang yang mengalami konflik. Sisanya dari kita melakukan yang terbaik untuk menjauh dari itu. Dengan pertanggungjawaban, seseorang harus berada di tengah konflik. Jika seseorang tidak menindaklanjuti komitmen mereka, mungkin akan sulit menarik mereka ke samping dan mengingatkan mereka bahwa pada akhir setiap minggu mereka harus mengirimkan laporan tertentu. Lebih sulit bagi seseorang untuk meminta pertanggungjawaban seseorang atas komitmen mereka.

Akuntabilitas menuntut kedisiplinan

Mari bersikap realistis … apakah kita benar-benar akan terus bertanggung jawab secara konsisten? Mungkin tidak. Pikirkan berapa kali Anda memutuskan untuk tidak pergi ke gym karena Anda lupa kuncup telinga Anda di rumah. Atau bagaimana dengan saat itu Anda mengatakan bahwa Anda akan terbangun 30 menit lebih awal setiap hari untuk membantu Anda memulai lompatan pada hari itu. Berapa lama yang terakhir? Akuntabilitas jauh lebih mudah bila Anda memiliki orang lain yang meminta pertanggungjawaban Anda.

Akuntabilitas menyakitkan harga diri kita

Sulit untuk mengakui orang lain, dan bahkan diri kita bahwa kita salah atau membiarkan seseorang turun atau kita tidak menindaklanjuti janji kita. Sepertinya lebih mudah berbohong daripada mengakui bahwa kita tidak menindaklanjuti dengan komitmen kita.

Bagi sebagian orang, pertanggungjawaban lebih tentang menjauhi rasa bersalah dan rasa malu. Jadi, alih-alih memahami pentingnya menindaklanjuti untuk mencapai tujuan mereka, mereka bertindak karena takut.

Cara membuat akuntabilitas bekerja

Cara terbaik untuk membuat pekerjaan akuntabilitas adalah dengan 1) menyadari bahwa banyak pertumbuhan pribadi berasal dari akuntabilitas dan 2) memiliki lingkaran pengaruh yang benar-benar akan membuat Anda bertanggung jawab.

Setiap orang harus memiliki tujuan pertumbuhan pribadi dan menjadi orang yang lebih baik. Ini bisa melibatkan membaca lebih banyak, membuat daftar tugas agar lebih produktif, atau meminta seseorang untuk meminta pertanggungjawaban mereka. Setiap orang memiliki lingkaran pengaruh. Kita mungkin tidak menyebutnya begitu, tapi orang-orang di sekitar kita yang dekat dengan kita dan yang kita percaya memiliki pengaruh dalam kehidupan kita. Lingkaran pengaruh yang besar ingin Judi Online melihat Anda tumbuh dan sukses. Mereka menginginkan yang terbaik untukmu. Mereka adalah orang-orang yang meminta pertanggungjawaban Anda.

Tinggalkan Balasan